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工商時報【譚淑珍】
吉祥福壽會，是日本老人長照中心的機構，機構的負責人是王增富，他是位台裔醫師，他是台灣三峽人，9歲那一年，全家移民到日本，從日本大學醫學系畢業，先後開過醫院，隨後長期從事老人長照中心。
會提到王增富，是因為他女婿、也是吉祥福壽會特別養護老心中心吾亦紅理事岩田尚明，日前受新光醫院董事長吳東進之邀來到台灣，分享日本是如何活化校園空間，並規可刷卡畫為長照中心的經驗。
王增富與吳東進相識40多年，他們的交情可追溯到上代，也就是說他們有著兩代世交的淵源。
近來，吳東進對少子化、高齡化及長照議題的關注是「認識他的人皆知」的事，王增富自然會成為他的諮詢與借鏡的「活一定要買字典」。
然而，這不是吳東進邀岩田尚明來台的主因，主要是他們才從東京市政府手中接下改建舊校園為長照中心的案子，台灣也因少子化而高喊「活化校園」多年卻無成果，因而想到可取經日本經驗。
日本，自從1981年有了新建築法規後，之前的舊校區就不符合耐震標準，又因為少子化導致不少校園是處於閒置的情形，因而從2002年至2013年，岩田指出，日本全國有5,100校廢址，其中，有70％、3,587間廢址的校園被活化。
校園會廢址，是因少子化，岩田說，廢址的校園活化為老人照護中心，勸敗是因應高齡化的社會。
就以他們接下東京墨田區廢址的木下川小學，變身為老人照護中心為例。墨田是東京的老社區，有許多需要養護機構照護的低收入老人家，因此，東京市政府提供相對其他縣市優渥的全額補助建設費用，以及提供50年地上權、土地租金僅一般行情50％等條件招標。
有補助，也有要求，岩田指出，防災避難空間，是一定要的設施，亦即校園活化不管變身為是養護中心，還是幼兒照護中心，都要有防災避難空間。
只是，「校園」往往與當地居民的情感產生連結，甚至是人生中的一段重要記憶，所以，校園被廢址後再變身，岩田說，區政府必須要辦說明會，並獲得居民同意。
在居民同意校園變身後，岩田找來社區有影響力的仕紳，在仕紳引介下，他帶著校園變身的基本規畫與設計概念，一一的拜訪居秒殺民說明...。
也因為校園有著社區長者們小時候的記憶，負責設計的Arai Architects管理建築士村田行庸，在設計上，以開放式設計保有原操場，並讓社區居民都可利用，而且，還有個小小的校史展示中心。
村田也讓每個房非逛不可間都有窗戶，可以看到外面，窗外是櫻花樹，花季時，中心老人可以從房間的窗戶賞櫻，而社區居民則可在操場邊野餐、邊賞櫻...。
在防災設施上，村田分別在一樓及五樓都設有防災避難處，一樓防災避難處，在選舉時，還可擔任投票所，甚至是警察巡防時的臨時指揮所；五樓也設有防災避難處，是因為附近有河流，可做為防強颱、水災用。而且，還設有小診所，村田說，主要是因為附近有工廠，若發生工殤時，可就近急診，也可供社區緊急醫療使用。
岩田說，他還打算設置幼兒園，老人的生活周遭有小朋友活動，可讓老人感受到生命力，也不會孤單。這樣的規畫，也讓變身後的校園與社區的關係得以延伸，居民小時候的記憶也得以延續...。
（中央社記者韓婷婷台北8日電）佐登妮絲(佐登-KY)受惠自有品牌面膜於中國大陸市場熱銷，激勵8月營收淡季不淡，營業額為1.39億元，較去年同期成長7.08%，月增2.63%。
佐登妮絲公告8月營收1.39億元，較去年同期1.30億元增加了7.08%；累計今年1至8月10.94億元，較去年同期10.67億元成長2.58%。
佐登妮絲表示，8月仍是SPA美容業的淡季，台灣業績部份表現平穩，不過，因為今年加大在中國大陸市場的產品銷售力道，上半年推出面膜後搶購一空後，8月繼續推出面膜，創造熱銷風潮，也提高8月業績。
邁入9至10月，SPA美容產業旺季來臨，適逢佐登妮絲28周年慶，特別回饋廣大會員，推出一堂婦衡養生課程加上一堂腸道淨化課程原價2700元，特惠價599元。同時，佐登妮絲特地為會員服務，與醫院合作，由醫師至SPA門市店協助會員進行子宮頸抹片檢查。
佐登妮絲下半年直營門市展店力道加大，8月開幕一家後，將陸續於9月、10月開展新門市，大幅擴增會員數。
佐登妮絲今年起陸續拓展其他通路，包括電子商務與美妝概念館，第一家美妝概念館於今年7月台中開幕後，大力宣傳佐登妮絲產品品牌，產品銷售逐漸提高，尤其是面膜在開幕三天內狂銷了逾3萬片。
佐登妮絲美妝概念館預計今年10月1日起進駐台北火車站誠品商場，慶祝開幕將有一連串的優惠活動，其中大受台中消費者歡迎的JD面膜將推出買一送一特惠價刺激買氣。1050908
下面附上一則新聞讓大家了解時事
旺報【記者賴廷恆╱綜合報導】
對大陸絕大多數學生而言，結束實習返校後，陸續遭遇「勞務報酬個人所得稅」，往往成為他們對於稅制的「人生初體驗」。
日前一篇〈「勞務報酬稅」36年未改，800元起徵點擠壓實習生〉的報導指出，勞務報酬稅制規定的800元（人民幣，下同）起徵點，遠低於工資薪金個人所得稅3500元的起徵點，確實讓千千萬萬的實習生受到「擠壓」。網路上隨即一片共鳴。
但大陸國家稅務總局昨天已出面澄清，實習生被課徵勞務報酬稅乃是誤用稅收政策。事實上，2012年4月，國稅總局發布《關於企業所得稅應納稅所得額若干稅務處理問題的公告》，針對包括實習生在內的靈活就業人員，其報酬應屬於工資、薪金而非勞務報酬；而且勞動者是否與勞方簽訂勞動合同，與支付報酬在稅收上能否作為工資進行稅前扣除，兩者之間並無必然因果關係。
國稅總局並為此發表文章解釋，文中所寫「稅收鼓勵的是主流就業，不鼓勵靈活就業形式」應屬誤讀。並指出對於就業形式，大陸的稅收政策並不存在差別規定，而支持大眾創業、萬眾創新，正是當前多項稅收政策所極力支持。
此外，2016年4月大陸教育部聯合人社部、財政部等五部委印發《職業學校學生實習管理規定》，提出「實習報酬不得低於同崗位試用工資80%標準」等要求，也可見政府對於實習生勞動後應取得的實習報酬，乃是以同崗位試用工的工資當作規定標準。
至於文章中提到的「在北京某獵頭公司實習英語（精品課）翻譯的博宇，日薪140元，2000多元工資被徵收300多元稅；在某單位實習的鄧妍方月收入2600元，繳稅360省錢元。」國稅總局也強調，實屬計稅錯誤。按照正確的計稅方法，博宇和鄧妍方均無需繳納個人所得稅。
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